株式会社東京商工リサーチ「2023年度「人手不足」関連倒産 過去最多の191件　「人件費高騰」が3.8倍、「求人難」が2.6倍に増加」を発表。 コロナ禍を経て、人手不足が深刻さを増している。2023年度（4-3月）の「人 […]

独立行政法人労働政策研究・研修機構「調査シリーズNo.239 子どものいる世帯の生活状況および保護者の就業に関する調査2022 第1回（2011年）～第6回（2022年）子育て世帯全国調査の基礎的集計」を公開。 研究の目 […]

独立行政法人労働政策研究・研修機構「調査シリーズNo.241　治療と仕事の両立に関する実態調査（患者WEB調査）」を公開。 研究の目的：治療と仕事の両立支援をめぐっては、平成28年度（2016年度）に策定された「働き方改 […]

独立行政法人労働政策研究・研修機構「調査シリーズNo.240 治療と仕事の両立に関する実態調査（企業調査）」を公開。 研究の目的：治療と仕事の両立支援をめぐっては、平成28年度（2016年度）に策定された「働き方改革実行 […]

独立行政法人労働政策研究・研修機構「労働政策研究報告書No.229　離職過程における労働者の心理 ―認知的タスク分析を応用したインタビュー調査―」を公開。 本研究の目的は、失業から再就職への移行における心理的過程を雇用関 […]

独立行政法人労働政策研究・研修機構「ディスカッションペーパー24-03：「仕事の質」からみる働き方の多様性」を公開。 研究の目的：OECDのJob Quality Frameworkを参照し、日本の労働市場における「仕事 […]

厚生労働省は、「賃金構造基本統計調査　結果の概要」を公開しました。 賃金構造基本統計調査の数値の妥当性について、令和５年賃金構造基本統計調査　結果の概況、速報ほかを公開しています。… 出典：厚生労働省『賃金構造基本統計調 […]

厚生労働省は、「労働経済動向調査（令和６年２月）の概況」を公開しました。 調査の目的：景気の変動、労働力需給の変化等が、雇用、労働時間等に及ぼしている影響や、それらに関する今後の見通し、対応策等について調査し、労働経済の […]

厚生労働省は「毎月勤労統計調査　令和6年1月分結果確報」を公開。 調査の目的 毎月勤労統計調査は、雇用、給与及び労働時間について、全国調査にあってはその全国的変動を毎月明らかにすることを、地方調査にあってはその都道府県別 […]

厚生労働省は、このたび、「求職者等への職場情報提供に当たっての手引」を策定しました。 この手引は、厚生労働省において、転職経験者、求人企業及び民間人材サービス事業者を対象とするヒアリング等の調査研究を行った上で、労働政策 […]

厚生労働省が令和6年（2024年）2月の一般職業紹介状況を発表しました。 2月の有効求人倍率は1.26倍で、前月に比べて0.01ポイント低下。新規求人倍率は2.26倍で、前月に比べて0.02ポイント低下しました。 2月の […]

独立行政法人労働政策研究・研修機構「資料シリーズNo.274　若者の転職動向 ―「雇用動向調査（平成26年～令和元年）」二次分析―」を公開。 研究の目的：若者の転職の現状を把握し、脱工業化社会下における若者のキャリア形成 […]