労働政策研究・研修機構は、ディスカッションペーパー25-05「職業分類別に見る就業者の仕事に関する価値観の傾向 ―ワークスタイルチェックテストの得点を用いて―」を公開しました。

研究の目的：当機構が開発したワークスタイルチェックテスト（Work Style Check Test：以下、WSCT）は、高等教育課程在学者（以下、在学者）や若年求職者を対象に、企業社会へ参入する準備の程度を測定するツールとして、職業レディネス・テスト（Vocational Readiness Test：以下，VRT）とあわせて実施されることを想定したツールである。…

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出典：独立行政法人労働政策研究・研修機構『職業分類別に見る就業者の仕事に関する価値観の傾向 ―ワークスタイルチェックテストの得点を用いて―』（2024年4月9日より転載）

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