一般社団法人 日本経済団体連合会が「2024年春季労使交渉・中小企業業種別妥結結果 [最終集計](加重平均)」を公開しました。 本調査は、地方別経済団体の協力により、原則従業員数500人未満の17業種754社を対象に実施 […]
一般社団法人 日本経済団体連合会が「2024年春季労使交渉・中小企業業種別妥結結果 [最終集計](加重平均)」を公開しました。 本調査は、地方別経済団体の協力により、原則従業員数500人未満の17業種754社を対象に実施 […]
厚生労働省は「毎月勤労統計調査 令和6年6月分結果確報」を公開。 調査の目的 毎月勤労統計調査は、雇用、給与及び労働時間について、全国調査にあってはその全国的変動を毎月明らかにすることを、地方調査にあってはその都道府県別 […]
厚生労働省は「令和5年 雇用動向調査結果の概要」を公開。 「雇用動向調査」は、全国の主要産業の事業所における入職者数・離職者数、入職者・離職者の性・年齢階級、離職理由等の状況を明らかにすることを目的に、上半期と下半期の年 […]
厚生労働省が令和6年(2024年)7月の一般職業紹介状況を発表しました。 7月の有効求人倍率は1.24倍で、前月に比べて0.01ポイント上昇。新規求人倍率は2.22倍で、前月に比べて0.04ポイント低下しました。 7月の […]
独立行政法人労働政策研究・研修機構調査シリーズNo.245 副業者の就労に関する調査」を公開しました。 研究の目的:厚生労働省によって平成30年に、副業・兼業(以下「副業」という。)で働く人の労働時間管理や健康確保等の留 […]
東京都では観光関連事業者の経営力向上を図り、観光産業の活性化につなげることを目的として、観光関連事業に従事する方等に向けた新たな教育プログラムの開発等を支援しています。 このたび、立教大学と連携し、「観光産業をリードする […]
一般社団法人 日本経済団体連合会が「2024年春季労使交渉・大手企業業種別妥結結果(加重平均)」を公開しました。 調査対象は、原則として従業員500人以上、主要22業種大手244社… 詳細は、以下「こちらをご覧ください」 […]
一般社団法人 日本経済団体連合会が「2024年夏季賞与・一時金 大手企業業種別妥結結果 [最終集計](加重平均)」を公開しました。 調査対象は、原則として従業員500人以上、主要22業種大手244社… 詳細は、以下「こち […]
厚生労働省は「グッドキャリア企業アワード」を発表しました。 キャリア形成支援の重要性を社会に広め、定着を期すことを目的に、グッドキャリア企業アワードを実施しています。… 出典:厚生労働省『グッドキャリア企業アワード』(2 […]
厚生労働省は「毎月勤労統計調査 令和6年5月分結果確報」を公開。 調査の目的 毎月勤労統計調査は、雇用、給与及び労働時間について、全国調査にあってはその全国的変動を毎月明らかにすることを、地方調査にあってはその都道府県別 […]
厚生労働省が令和6年(2024年)6月の一般職業紹介状況を発表しました。 6月の有効求人倍率は1.23倍で、前月に比べて0.01ポイント低下。新規求人倍率は2.26倍で、前月に比べて0.10ポイント上昇しました。 6月の […]
独立行政法人労働政策研究・研修機構「労働政策研究報告書No.231 地方の若者のキャリアの変化と職業意識 ―北海道・長野調査および東京都調査との比較から―」を公開しました。 研究の目的:地方に住む若者のキャリアと意識につ […]